Tuyển Chuyên viên Nhân sự Giáo viên – GVNN VUS miền Bắc
Job Description
Mô tả công việc
– Tiến hành quy trình tuyển dụng và tuyển chọn trợ giảng và giáo viên tiếng Anh đầy đủ vị trí. Quy trình tuyển dụng bao gồm tìm nguồn cung ứng, sàng lọc và lựa chọn, phỏng vấn, đề nghị và giới thiệu.
– Xây dựng, phát triển và duy trì nhóm ứng viên giảng dạy thông qua mạng lưới để không có những nỗ lực giới hạn ở các trang web việc làm, cơ quan việc làm và các trang web.
– Quản lý và cập nhật nội dung tuyển dụng và thông điệp truyền thông trên các nền tảng khác nhau bao gồm website, kênh tìm nguồn cung ứng bên ngoài, Facebook Fanpage, Linkedin, v.v.
– Hợp tác với các nhân viên khác của Phòng Giáo viên Nhân sự và Quản lý Cơ sở để đảm bảo các đề nghị việc làm và quản lý nhân sự khác cho đội ngũ giảng viên đã được hoàn thành.
– Hỗ trợ phân tích và báo cáo về các chỉ số nhân sự khác nhau bao gồm nhưng không giới hạn ở các kênh tìm nguồn cung ứng, quy trình tuyển dụng, giới thiệu, tỷ lệ nghỉ việc, v.v.
– Góp phần vào hoạt động lập kế hoạch ngân sách tuyển dụng theo yêu cầu.
– Thực hiện các nhiệm vụ, dự án khác theo phân công.
Yêu cầu công việc
– Trình độ học vấn: Ưu tiên bằng cử nhân trong các lĩnh vực liên quan đến Nhân sự (tuyển dụng) và/hoặc Giảng dạy tiếng Anh
– Kinh nghiệm: 3+ năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Giáo dục hoặc Giảng dạy là một lợi thế. Kinh nghiệm tuyển dụng
– Hiểu biết tốt về quá trình thu hút nhân tài, tìm kiếm ứng viên, săn lùng và lựa chọn
– Kỹ năng và thái độ: Chủ động và độc lập, Tư duy phục vụ khách hàng, Khả năng làm việc dưới áp lực cao và môi trường làm việc nhanh, Kỹ năng giao tiếp cá nhân xuất sắc, tinh thần làm việc nhóm
– Trình độ tiếng Anh: Trình độ tiếng Anh nâng cao
– Kỹ năng máy tính: Kỹ năng MS Office thành thạo
